达州市国资经营公司召开领导干部专题民主生活会，党员领导干部红脸出汗、经历了一次严格的党内生活锻炼
作者： 来源： 发表于：2018年02月11日 文章点击数：3025 【打印】
2月7日，达州市国资经营公司组织召开2017年度领导班子专题民主生活会，以认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署为主题，根据党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等有关规定，党员领导班子成员紧密结合思想、工作、生活、作风实际，进行自我检查、党性分析，开展批评和自我批评。党支部书记、总经理邓华主持会议并讲话，达州市国资委党委副书记、主任唐增敏出席会议并指导本次民主生活会，公司支委委员、中层干部列席了会议。
这次民主生活会是党的十九大后公司召开的第一次专题民主生活会。会前精心组织深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，开展专题学习研讨，深入基层开展调研，多方听取意见建议。党员领导班子成员对照党章，对照中央、省委、市委和市国资委党委要求，对照初心和使命，查摆突出问题，进行党性分析。班子成员认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲，从严从实做好各项准备工作。会议通报了民主生活会准备情况、2016年度领导班子专题民主生活会整改落实情况。党支部书记、总经理邓华代表班子作对照检查，并带头进行自我批评，主动接受各位同志批评。班子成员逐一作个人对照检查，开展了深刻的自我批评和自我批评。自我剖析具体深刻、抓住要害，相互批评开门见山、直奔主题，“红脸”、“出汗”、有辣味，达到了统一思想、明确方向、凝聚力量、增进团结、促进工作的目的。
达州市国资委党委副书记、主任唐增敏作了讲话，对此次民主生活会作出了“主题十分突出、准备工作充分、问题剖析深刻、整改措施具体”的点评，对公司2017年在深化改革、加强对外开放合作、大力推进重点项目建设、推进玄武岩纤维产业发展、推进平台公司做实做大做优，逐步走上“产业化、多元化、实业化、集团化”的路子、为全市平台公司介入产业做实做大做优起到示范带动作用，积极为全市教育、物流、交通、新材料等产业（行业）发展作贡献给予了充分肯定。唐增敏主任对公司党员干部下步工作提出了“五个过硬”的要求：一要强化思想武装,带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握“八个明确”“十四个坚持”的精髓要义、融会贯通、落实落地上再下功夫,始终做到信念过硬。二要提高政治站位,带头旗帜鲜明讲政治,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决不折不扣落实党中央的决策部署,在落实市委四届五次全会上下功夫，始终做到政治过硬。三要强担当促发展,紧紧围绕全市“12335”战略布局，围绕“五桥六路七大新区”建设和“6+2”产业发展，特别是今年的“八个年”行动，带头坚定不移抓落实,有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,以时不我待、只争朝夕的精神狠抓落实,始终做到责任过硬。四要加强示范引领,带头从严从实强本领,全面增强新时代统揽大局、改革攻坚的本领,始终做到能力过硬。五要扛牢全面从严管党治党责任，切实改进工作作风,始终践行“三严三实”,规范日常言行，以国资系统巡察问题引以为戒，举一反三、防微杜渐，强化制度执行，带头遵守纪律规定，始终做到作风过硬。
党支部书记、总经理邓华代表领导班子作了表态发言，将切实抓好问题整改，进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和省委、市委重大会议精神的学习领会、理解把握，严格对标新时代全面从严治党的要求，切实加强政治建设、提高政治站位，模范遵守党章党纪党规，始终对党忠诚老实、言行一致，不搞“两面派”、不当“两面人”，不忘初心、牢记使命、奋勇前进，示范带动公司党员干部学在深处、干在实处，加快推进公司转型升级创新发展、做实做优做大做强。
党支部书记、总经理邓华就认真落实此次会议精神、加强领导班子、干部队伍、思想政治、作风建设和党建暨党风廉政建设，推动公司发展等方面向党员干部提出了四点要求。
一要在加强党性锤炼、提高政治站位上聚焦。把加强政治建设放在首位，班子成员要带头深入系统学习党的十九大和省十一届二次全会、市第四次党代会、市委四届五次全会精神，广泛学习政治、经济、金融、法律等各领域知识，提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维能力，切实增强角色意识和政治担当，在党性锤炼上作出示范、当好表率，严守政治纪律政治规矩。
二要在抓好问题整改、强化纪律规矩上出招。班子成员要对领导班子存在的问题细化方案、对号入座、主动认领;对个人存在的问题要认真梳理，建立整改台账、自觉限期整改。要以高度的政治自觉，带头贯彻执行中央八项、省委省政府十项、市委市政府十一项规定，持之以恒纠正“四风”，坚持把纪律和规矩挺在前面，进一步完善制度规定，注重家庭、家教、家风，上下联动、动真碰硬，推动问题整改制度化、常态化、长效化。
三要在担当担责、履行党建和党风廉洁建设责任及“一岗双责”上发力。班子成员要认真履行党建工作责任，加强标准化党支部建设，切实抓好领导班子思想政治建设，推进“细胞强健工程”，推进基层基础全面过硬；要认真履行党风廉洁建设和“一岗双责”，共同履行好管党治党政治责任，严格党内监督，强化自我监督，诚恳接受党内监督、党外监督、群众监督、舆论监督，带好头、做榜样；要在自觉担当担责上作出示范、当好表率，自觉践行党的群众路线，苦干实干，加快推进各项工作；要严格遵守廉洁从政各项规定，在依法用权、正确用权、干净用权中保持廉洁，在守纪律、讲规矩、重名节中做到自律，集干净与干事于一身、勤政与廉洁为一体，把严的标准和实的要求体现到履职尽责各个方面。
四要在转化民主生活会成果、推动公司发展上使劲。当前，公司已进入全面深化改革、转型升级跨越发展的关键时期，肩负着西南职教园区、秦巴物流园区、玄武岩纤维产业园区、川东洁净煤储配基地四大产业园区建设以及天然气交易、页岩气合作勘探开发等重任，要倍加珍惜来之不易的大好发展局面，着力提升领导干部统筹谋划、科学决策、务实担当、推动发展、廉洁从业的能力和水平，着力锻造“政治坚定、业务精湛、作风优良、能打硬仗”的“钢班子”和“铁队伍”，坚定信心、锐意进取、忘我拼搏、敢为人先、勇争一流、干出经得起历史检验的业绩，为达州加快建成川渝陕结合部区域中心城市和川东北经济区核心增长极作出新的更大的贡献！